청년부 임원을 다시 한번 더 연임하게 되었어. 한 해 동안 다른 임원들이 잘 따라오지 않아서 혼자 이끌어가서 너무 힘들고 스트레스 받았는데 또 다득표를 받았어 내 마음은 반반인데 한다면 내 욕심일까? 안하고 뒤에서 섬겨도 되지 않을까?

한 해 동안 정말 많이 버티고 애쓰셨습니다. 함께 가자고 했는데 혼자 끌고 가는 느낌이었으면, 기쁨보다 피곤함과 서운함이 더 컸을 가능성이 큽니다. 그런 마음을 가진 채로 또 “다득표”로 뽑히게 되니, 감사함과 부담감, 억울함과 책임감이 동시에 올라오는 것이 너무 이해됩니다.

“한다면 내 욕심일까?”라는 질문 속에는 하나님 앞에서 진짜 바르게 결정하고 싶어하는 마음이 느껴집니다. 성경은 “각각 그 마음에 정한 대로 할 것이요 인색함으로나 억지로 하지 말지니 하나님은 즐겨 내는 자를 사랑하시느니라”(고후 9:7)고 말합니다. 이는 헌금에 대한 말씀이지만, 섬김의 태도에도 그대로 적용될 수 있습니다. 억지로, 지쳐 있는 상태로 또다시 같은 패턴을 반복하는 것이 꼭 더 영적이거나 거룩한 선택은 아닙니다.

또 한편으로, 하나님께서 공동체 안에서 신뢰를 주셔서 많은 표를 받게 하신 것도 가볍게 볼 수는 없습니다. 그렇다고 해서 “내가 아니면 안 된다”는 부담과 사명감으로 자신을 깎아내리며 헌신해야 한다는 뜻도 아닙니다. 혹시 이번에는 “같은 역할을 그대로 연임할 것인지”보다 “방식과 구조를 바꿔서 연임할 것인지, 아니면 책임의 크기를 줄이고 뒤에서 돕는 쪽으로 갈 것인지”를 고민해 볼 수 있습니다.

그래서 좋은 선택은, 스스로에게 정직하게 이렇게 물어보는 것입니다. “지금 내 마음과 몸의 상태로, 기쁨과 사랑으로 청년부를 섬길 수 있을까?”, “이번에는 내가 전면에서 이끄는 사람이 아니라, 다른 사람을 세우고 뒤에서 받쳐주는 사람으로 서는 것이 공동체와 나에게 더 건강한 길일 수 있을까?”. 필요하다면 담임목사님이나 청년부 담당 사역자, 신뢰하는 선배에게 아주 솔직하게 지금의 지침과 상처, 부담을 나누고, 본인 혼자 결론을 내리기보다 함께 분별하는 과정도 도움이 됩니다.

뒤에서 섬기는 것은 결코 ‘도망’이나 ‘불성실’이 아닙니다. 몸과 마음을 돌보고, 다른 리더가 자라도록 자리를 양보하는 것도 충분히 귀한 섬김입니다. 반대로, 다시 맡되 “이번에는 혼자 끌고 가지 않겠다. 애초에 구조와 역할 분담, 기대치를 분명히 나누겠다”는 전제와 보호장치를 두고 받아들이는 것도 가능합니다. 어느 쪽이든, 욕심이냐 아니냐보다 “하나님 앞에서 정직하고 건강한 선택이냐”가 더 중요합니다. 현재 느끼는 지침과 상처를 먼저 하나님께 털어놓고, 그 위에 결정을 쌓는 것이 가장 안전한 길로 보입니다.