장애인 복지관 내 운동실에서 일하고잇는데 어르신들이 저를 좋게 보셔서 과자도 주시고 식권도 몰래 주시고 하는데 받아도 괜찮나요? 저는 그냥 감사합니다 하고 받앗는데 어떻게 해야 하나요?

장애인 복지관에서 섬기고 계시군요. 어르신들이 과자도 주시고, 식권도 챙겨 주시는 건 그만큼 사용자를 따뜻하게 여기고 신뢰한다는 표현이라 생각됩니다. 그런 사랑을 받는 자리에 있다는 것 자체가 참 귀한 일입니다.

다만, 복지관이라는 곳이 공적인 기관이기 때문에, 감사한 마음과는 별개로 “직원으로서 어디까지 받는 것이 괜찮은가”를 한번 점검해 보는 것이 지혜로운 선택입니다. 대부분의 기관에는 직원이 이용자에게 선물을 받는 기준(금액, 종류 등)이 내부 규정이나 관례로 있는 경우가 많습니다. 그래서 우선은 복지관 내 상급자나 선배 동료에게 조심스럽게 “어르신들이 과자나 식권을 주실 때 보통 어떻게 하는지” 물어보는 것이 좋습니다. 그러면 사용자의 마음도 지키고, 어르신들의 마음도 지켜 드릴 방향을 찾을 수 있습니다.

보통 과자나 작은 간식 정도는 “어르신이 나눔을 통해 기쁨을 느끼신다”는 점에서, 감사 인사와 함께 받되, 과한 것(값비싼 선물, 반복적인 식권 제공 등)은 정중히 사양하는 방향이 권장됩니다. 예를 들면 “어르신 마음만으로도 너무 감사합니다. 그런데 직원은 많이 받으면 안 되어서요. 과자는 같이 나눠 먹을게요.”처럼 말씀드리면, 거절이라기보다 ‘규칙을 지켜야 하는 입장’임을 이해하시기 쉽습니다. 복지관 규정상 식권 수령이 애매하다면, 받은 식권을 기관 내 다른 어르신들과 함께 나누거나, 기관에 다시 양해를 구하고 반납하는 방식도 생각해 볼 수 있습니다.

성경에서도 “범사에 사람 앞에서나 하나님 앞에서나 양심에 거리낌이 없기를 힘쓰노라”라고 말합니다(사도행전 24:16). 사용자가 이미 “어떻게 하는 것이 가장 바른가”를 고민하고 있다는 것 자체가 건강한 양심을 가지고 있다는 증거입니다. 감사한 마음은 충분히 표현하되, 기관의 규정과 양심 안에서 균형 있게 행동하려는 지금의 고민은 하나님 보시기에도 귀한 태도입니다.